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Calculadora de saláriolíquido na França

Digite o salário bruto e veja o líquido na França em 2026: contribuições de aposentadoria e de previdência complementar, CSG e CRDS, e o imposto de renda do seu domicílio com o quociente familiar. Mostra também o que a empresa paga por cima e a indenização legal.

  • Grátis, sem cadastro
  • Nada é enviado a servidores
  • Regras de 2026, com a data de conferência

Seus números

Eu sei meu salário

Contam para o crédito por filho (EUA) ou para o quociente familiar (França).

Tempo na empresa (opcional)

Acrescenta o aviso prévio e a indenização que você poderia esperar se a empresa encerrasse o contrato.

Resultado

Preencha os campos para ver o resultado aqui.

Uma estimativa apenas informativa. Acordos coletivos, regras da empresa e casos especiais podem mudar os valores, então confirme com o departamento pessoal ou com um contador.

Como calcular o salário líquido na França

  1. Passo 01

    Digite o salário bruto

    Por ano ou por mês, como está no seu contrato. O resultado se atualiza enquanto você digita.

  2. Passo 02

    Diga a sua situação

    Diga se o domicílio é de uma pessoa ou de um casal com uma renda, e quantos filhos tem: eles definem o número de partes do quociente familiar.

  3. Passo 03

    Leia o quadro completo

    Líquido por mês e por ano, para onde vai o bruto, o que a empresa paga por cima, as férias remuneradas e o que uma saída traria.

O que você ganha

  • O quociente familiar

    O imposto é calculado por parte do domicílio, com o teto do benefício de cada parte extra e o abatimento para valores pequenos.

  • Líquido antes e depois do imposto

    Veja o líquido depois das contribuições e depois do imposto de renda, dividido em doze meses.

  • Regras com data

    As alíquotas e os tetos na França ficam em um único arquivo, com o ano e a data da última conferência impressos abaixo da ferramenta.

  • Privado por padrão

    O cálculo roda no seu navegador. O salário que você digita nunca chega a um servidor.

Como funciona o salário líquido na França

As contribuições do empregado na França são em sua maior parte de aposentadoria: 6,9% até o teto da Segurança Social de € 48.060 e 0,4% sobre todo o salário, mais a previdência complementar AGIRC-ARRCO e as contribuições de equilíbrio. Saúde e desemprego não são cobrados do empregado.

A CSG e a CRDS somam 9,7% sobre 98,25% do bruto. Parte da CSG é dedutível da renda tributável. O imposto de renda aplica a tabela de 2026 (0% a 45%) ao salário tributável depois de uma dedução fixa de 10% de custos profissionais, dividido pelas partes do domicílio.

O imposto é retido todo mês com uma taxa definida pela receita, e a calculadora mostra o imposto anual dividido por igual. A empresa paga cerca de 42% do bruto por cima em contribuições, antes das reduções para salários baixos.

França: alíquotas do imposto de renda 2026

Tabela do imposto de renda de 2026 (sobre a renda de 2025), por parte do domicílio. A calculadora divide a renda tributável pelas partes, aplica a tabela, multiplica de volta, limita o benefício das partes extras e aplica o abatimento para valores pequenos. Imposto abaixo de € 61 não é cobrado.

França: alíquotas do imposto de renda 2026
Renda tributável por anoAlíquota
Até € 11.6000%
De € 11.601 até € 29.57911%
De € 29.580 até € 84.57730%
De € 84.578 até € 181.91741%
Acima de € 181.91745%

França: contribuições sociais 2026

Contribuições de um empregado do setor privado. As de aposentadoria se dividem na parte até o teto da Segurança Social e na parte acima; as linhas de previdência complementar incluem as contribuições de equilíbrio. A taxa da empresa é uma aproximação antes das reduções.

França: contribuições sociais 2026
ContribuiçãoEmpregadoEmpresaIncide
Aposentadoria, até o teto6,9%Não cobraAté € 48.060
Aposentadoria, sobre todo o salário0,4%Não cobraSobre todo o salário
Previdência complementar, primeira faixa4,01%Não cobraAté € 48.060
Previdência complementar, segunda faixa9,72%Não cobraAté € 384.480
CSG e CRDS (sobre 98,25% do salário)9,53%Não cobraSobre todo o salário
Contribuições da empresa (aprox.)Não cobra42%Sobre todo o salário

França: direitos que vêm com o emprego

O que a lei francesa dá a um empregado. Acordos coletivos são muito comuns e costumam dar mais.

França: direitos que vêm com o emprego
DireitoO que a lei diz
SMIC (salário mínimo)€ 1.867 brutos por mês desde 1º de junho de 2026
Férias remuneradas5 semanas: 30 dias úteis, 25 em semana de cinco dias
Feriados11 por ano, só o 1º de maio é folga paga por lei
13º salárioNão exigido, por contrato ou acordo
Aviso prévio1 mês a partir de 6 meses de serviço, 2 meses a partir de 2 anos
Indenização legal de demissãoUm quarto de mês por ano até 10 anos, um terço além, a partir de 8 meses

França: exemplos de salário líquido 2026

Calculados por esta mesma calculadora, para uma pessoa solteira com os ajustes padrão e sem pensão, filhos nem extras. Os seus números vão diferir, então use a calculadora acima com os seus dados.

França: exemplos de salário líquido 2026
Bruto por anoLíquido por mêsLíquido por anoPerdido em impostos e contribuições
€ 28.000€ 1.801€ 21.61322,8%
€ 40.000€ 2.475€ 29.69725,8%
€ 60.000€ 3.429€ 41.14931,4%
€ 90.000€ 4.874€ 58.48435%

Perguntas frequentes

Quanto sobra de um salário bruto de € 30.000 por ano depois dos impostos na França?

Com os ajustes padrão da calculadora (uma pessoa solteira, sem filhos), um salário bruto de € 30.000 por ano deixa cerca de € 22.961 por ano, € 1.913 por mês, em 2026. Impostos e contribuições levam 23,5% do bruto, e cada unidade a mais que você ganha perde 33%.

Quanto sobra de um salário bruto de € 60.000 por ano depois dos impostos na França?

Com os ajustes padrão da calculadora (uma pessoa solteira, sem filhos), um salário bruto de € 60.000 por ano deixa cerca de € 41.149 por ano, € 3.429 por mês, em 2026. Impostos e contribuições levam 31,4% do bruto, e cada unidade a mais que você ganha perde 42%.

O que é o quociente familiar?

O quociente familiar divide a renda tributável pelo número de partes do domicílio (uma para quem é solteiro, duas para um casal, meia parte para cada um dos dois primeiros filhos), aplica a tabela a uma parte e multiplica de volta. O benefício de cada meia parte extra é limitado a € 1.807. Sobre € 40.000 brutos, um casal com uma renda e dois filhos paga € 0 de imposto de renda, contra € 1.967 de uma pessoa solteira.

Qual é a diferença entre líquido e líquido tributável?

O líquido é o que chega à conta antes do imposto de renda. O líquido tributável é a parte sobre a qual o imposto incide: é o bruto menos as contribuições, e ainda inclui a CSG que não é dedutível.

O que é o SMIC?

É o salário mínimo. Desde 1º de junho de 2026 é € 12,31 por hora, € 1.867 brutos por mês para 35 horas semanais.

Quanto aviso prévio e indenização a empresa francesa deve?

Depois de seis meses de serviço o aviso é de um mês, e de dois meses depois de dois anos, salvo se o acordo coletivo der mais. A indenização legal de demissão, a partir de oito meses de serviço, é um quarto de salário mensal por ano até dez anos e um terço além disso. Para 12 anos sobre € 36.000 brutos são cerca de € 9.500.

Quantos dias de férias remuneradas um empregado tem?

Cinco semanas por ano: 30 dias úteis contando os sábados, que são 25 dias em semana de cinco dias. O 13º salário não é exigido por lei e existe por contrato ou acordo coletivo.

O resultado é oficial?

Não. É uma estimativa para você se planejar. O holerite é o número real: as empresas aplicam as próprias tabelas de retenção, benefícios e acordos, e as regras na França mudam de ano para ano.

Meu salário é guardado ou enviado para algum lugar?

Não. O cálculo acontece no seu navegador e nada do que você digita é enviado a um servidor.